Die führende Unternehmensgruppe der internationalen Substratindustrie mit Vertriebs- und Produktionsgesellschaften in Europa, Asien und Amerika hat am Stammsitz in Geeste – Groß Hesepe eine Arbeitswelt der Zukunft geschaffen.
Die Unternehmensgruppe Klasmann-Deilmann stand beim Neubau ihrer Firmenzentrale vor vielfältigen Herausforderungen. Aufgrund des stetigen Wachstums bot die alte Verwaltung seit Jahren nicht mehr ausreichend Platz für alle Mitarbeiter. Um den gestiegenen Anforderungen gerecht zu werden und zusätzlich 40 neue Arbeitsplätze zu schaffen, entstand am Hauptstandort in Geeste – Groß Hesepe ein modernes Innovation Center mit einer Projektgröße von 3.330 m². „Wir haben eine Arbeitswelt geschaffen, die in die Zukunft gerichtet ist, eine Arbeitswelt, die Dialog und Transparenz ermöglicht, eine Arbeitswelt, die ein innovationsfreudiges Klima schafft“, so Moritz Böcking, Geschäftsführer der Klasmann-Deilmann GmbH. Der neue Firmenhauptsitz sollte nicht nur repräsentativen Zwecken dienen, sondern auch die interne Kommunikation und die Innovationskraft des Unternehmens fördern.
Was ist neu?
Starke und unverwechselbare Räume.
Ziel von Klasmann-Deilmann beim Neubau war es, eine Arbeitswelt der Zukunft zu schaffen. Mit seinen starken und unverwechselbaren Räumen wurde dieses Ziel im neuen Innovation Center konsequent umgesetzt. Anstatt klassischer Bürostrukturen bietet das neue Verwaltungsgebäude Open Space-Bereiche und Einzelbüros für bis zu 60 MitarbeiterInnen sowie eine Academy, Konferenzräume und einen multimedialen Ausstellungsbereich. Durch viele Möglichkeiten für Dialog und Transparenz wird ein innovationsfreundliches Klima angeregt und gefördert. An „Orten der Begegnung“ kommen die Mitarbeiter zusammen und vernetzen sich. Die geistige Beweglichkeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht in Wechselwirkung mit der Optik, Haptik und Akustik der Arbeitsumgebung. Bei allen Planungen zur Einrichtung und Ausstattung standen daher die Mitarbeiter im Mittelpunkt. Das Motto dabei: Innovation durch Wohlbefinden. Zufriedene Mitarbeiter fördern Kreativität und Produktivität.
